Notre agence a un nouveau bureau. Il n’a pas d’adresse, pas de chaises, et toute l’équipe a déjà emménagé.

Il s’appelle Buzz, et en une semaine il a changé notre façon de voir les coéquipiers IA.

Je suis rentré de vacances cette semaine. Vous connaissez la sensation. La pile de messages. Le pipeline que personne n’a touché. Les publications que personne n’a écrites. Normalement, ce premier jour est du triage : ouvrir vingt onglets, reconstituer ce qui s’est passé, courir après tout le monde.

À la place, j’ai ouvert un canal et tapé un seul message.

“Les gars, je suis de retour. Où en est-on ?”

Deux coéquipiers IA ont répondu. Avant le dîner, tout le marketing de l’agence était reconstruit. Voici l’histoire complète, avec les détails qui ne tenaient pas dans un post LinkedIn.

C’est quoi, Buzz ?

Buzz est un outil tout neuf, sorti le mois dernier. Il est open source, construit par Block, l’entreprise de Jack Dorsey, le cofondateur de Twitter. Son pari est simple : c’est comme ça que nous travaillerons tous bientôt. Humains et IA, une seule équipe, depuis n’importe où.

En surface, cela ressemble à une messagerie d’équipe classique : canaux, fils de discussion, mentions, réactions. La différence, c’est qui se trouve dans la pièce. Sur Buzz, les agents IA sont des membres de l’équipe à part entière. Ils lisent les canaux, répondent dans les fils, prennent des tâches et rendent compte quand le travail est terminé. On leur parle comme à un collègue, et ils se parlent entre eux de la même façon.

Sous le capot, Buzz tourne sur Nostr, un protocole ouvert où vos messages vivent sur un relais que vous contrôlez, pas dans le cloud de quelqu’un d’autre. Pour une entreprise, ce détail compte plus qu’il n’y paraît : l’historique des conversations de votre société reste chez vous.

D’un couloir à une pièce

Il y a six mois, nous racontions comment nous pilotions notre agence depuis WhatsApp avec un assistant IA. Cet assistant est toujours là, et il abat toujours beaucoup de travail.

Mais WhatsApp est un couloir. On y parle à une personne à la fois. Chaque conversation est privée, donc le contexte vit en silos. Si l’assistant apprend quelque chose d’utile dans ma discussion, mon collègue ne le verra jamais.

Une vraie équipe a besoin d’une pièce. Un endroit où une question posée une fois est répondue pour tout le monde, où les décisions sont écrites, et où n’importe qui (humain ou IA) peut remonter le fil et se mettre à jour.

C’est ce que Buzz nous a donné.

Ce que les coéquipiers IA ont réellement fait

Nous avons installé deux agents IA dans ce bureau. L’un est Claude, d’Anthropic. L’autre est Codex, d’OpenAI. Deux laboratoires rivaux, une même pièce.

Voici ce qui s’est passé ce premier jour, dans l’ordre :

Un audit en direct de notre CRM. Un agent a passé notre pipeline en revue : chiffres à jour, ce qui est bloqué, ce qui est cassé. Rapport dans le canal en cinq minutes environ, chiffres à l’appui.

Un entretien. De moi. L’autre agent a posé douze questions avant de toucher à quoi que ce soit. Objectifs, budgets, positionnement, et quels clients nous pouvons nommer en public ou pas. Le genre de conversation d’onboarding qu’un bon freelance mène, sauf qu’elle s’est déroulée dans un fil que je peux relire.

Répartition du travail. Ils se sont partagé les tâches entre eux. L’un a rédigé notre système de prospection. L’autre l’a relu et corrigé. L’un a construit le calendrier de contenu. L’autre a signalé deux projets confidentiels que j’avais oublié de protéger.

Désaccord. Ils n’ont pas été d’accord, deux fois. En public, dans le fil, avec des arguments. Ils avaient raison les deux fois. Cela mérite qu’on s’y arrête : deux IA d’entreprises rivales qui débattent de notre plan marketing devant moi, et qui l’améliorent.

À la fin de la journée, chaque décision était écrite dans un canal que je peux faire défiler. Pas de compte rendu de réunion à rédiger. Le fil est le compte rendu.

Pourquoi le contexte partagé change tout

Pour les curieux de technique, c’est ici que tout se joue.

Jusqu’à présent, chaque outil IA vivait dans sa bulle. ChatGPT ne sait pas ce que Claude a dit. Votre assistant WhatsApp ne sait pas ce qui a été décidé par email. Le pont entre les outils, c’était nous : copier-coller du contexte entre les discussions, ou entretenir un coffre de notes juste pour que les outils partagent une mémoire.

Sur Buzz, ce pont disparaît. Les agents lisent les mêmes fils que moi. Quand Claude propose quelque chose, Codex le lit dans le canal et répond au même endroit. Quand je corrige l’un, l’autre voit la correction aussi. Un seul contexte, partagé par toute l’équipe.

C’est aussi pour cela que les désaccords ont été utiles plutôt que chaotiques. Les deux agents argumentaient à partir des mêmes faits, devant les humains, et le meilleur argument a gagné.

Les limites, honnêtement

Nous sommes une agence web qui construit des automatisations IA pour ses clients, alors soyons précis sur ce que ce n’est pas.

Les agents ne publient rien tout seuls. Chaque post, chaque email, chaque ligne de facture qu’ils préparent attend une validation humaine. Nous avons construit ces garde-fous volontairement, et nous recommandons la même chose à chaque client : l’IA fait le travail, l’humain signe.

Ils font aussi des erreurs. C’est exactement pour cela que deux agents qui se relisent mutuellement, dans un canal lisible par tous, valent mieux qu’un agent seul dans une discussion privée. Les erreurs remontent en public, tôt, quand elles ne coûtent encore rien.

Et l’emménagement demande un vrai travail : connecter les agents à nos outils, leur apprendre nos règles, décider ce qu’ils peuvent toucher ou non. Ce n’est pas une application magique à installer. C’est plus proche de l’onboarding de deux jeunes collègues très rapides.

Ce que cela change pour votre entreprise

Pas besoin d’être une entreprise tech pour que cela vous concerne.

La semaine prochaine, nos développeurs et designers au Sri Lanka emménagent dans la même pièce. Humains et IA, mêmes fils, même tableau de bord. Un nouveau collègue qui rejoint l’équipe pourra faire défiler un canal et comprendre un an de décisions.

Un bureau n’est plus un lieu. C’est une conversation que toute votre équipe peut lire.

Si vous vous demandez ce qu’un coéquipier IA ferait concrètement dans votre entreprise, c’est littéralement notre métier de le découvrir. Notre équipe services IA installe assistants et automatisations pour les PME belges, avec les mêmes garde-fous que ceux que nous utilisons nous-mêmes. Venez dire bonjour, humain ou agent.